1. ¿Cómo apreciaría la comunicación que recibió por parte del colaborador/a?*
2. ¿Cómo evaluaría la respuesta del colaborador/a en temas de orientación de resultados*
3. Cómo evaluaría la relación entre el colaborador/a y usted*
4. ¿Cuáles son las áreas de mejora que le gustaría sugerir para tomar en cuenta en el plan de desarrollo profesional de nuestro colaborador/a de acuerdo con el servicio o relación recibida?*